评星定级对公司基层开展“强基础 树标杆 全面推进党支部标准化建设”的探索

摘要：本文通过对公司基层党委对党支部评星定级过程中需要注重的问题及应对措施进行分析，审图探究提升基层党支部标准化建设质量的有效途径。

关键词：评星定级;公司基层;党支部;标准化

为了扎实开展“强基础 树标杆 全面推进党支部标准化建设”专项活动，以提升党支部标准化建设达标率为重点，进一步规范支部标准化建设，星级标杆支部引领作用有效发挥，基层党建工作水平得到全面提升。

一、评星定级实施过程中需注意的问题及应对方法

评星定级作为一个动态化的管理，在实施过程中，需要注重以下几点内容：（1）在具体实施过程中，对支部日常党建工作标准进行定期检查，确保“规定动作”按时按期召开，学习内容能充分满足当前的各项需求，及时修正不适宜的问题项;（2）对检查支部工作所存在的问题项进行详细的分析与深入探究，能够立即整改的马上整改，不能整改的要有计划有步骤创造条件落实专人进行整改。同时，创新思路，通过新的策略，加强星级标准化水平;（3）通过量化指标，细化考核，对监督考评进行强化的方式，确保“管星”的动态化;（4）在具体工作中，党支部标准化建设作为评星定级的重要指标，支部充分按照组织设置标准化、班子建设标准化、工作运行标准化、党员队伍建设标准化、党内组织生活标准化等五项标准明晰职责任务，将其作为党支部建设的重要内容，按照星级的方式充分开展立标准、定任务、建标尺等多个举措，通过充分结合标准化建设的各项工作标准，并对相关工作进行分类划分，对相应的等级档次进行有效的设定，对标准化建设工作的整体质量进行区分，细化工作推进进度等级;（5）充分结合个性特点、工作创新进行有效的结合[1]。为促进标准化建设工作得到显著的提升，不断向新高度、新发展的方向迈进，需要通过评星定级的标准研究为星级标准的实际落实过程阶段制定良好的方案。对此，需要对党支部党建工作的具体个性特点进行充分的考虑，从而有效满足其“自选动作”的相关内容与空间，鼓励人员在确保党建标准化的各项基本要求的需求上，有效达成规定动作的达标[2]。与自身工作特色相结合，充分探究鲜活、生动的“自选动作”，在符合“基础分”达标后，通过努力创新更多的“加分项”。（6）在党员队伍教育管理方面，可充分通过有机结合积分管理评星定级等方式评选出“机关党员先锋模范岗”，对党支部所存在的问题与短板之处进行有效的解决与弥补，对长期出现的问题与困扰进行良好的解决，推动党支部工作的新发展与新局面，提升党支部的高星级标准，全方位的促进党支部政治功能、组织能力的整体加强。

二、评星定级是提升公司基层各党支部标准化建设质量的有效途径

在新时代大背景下，党支部标准化、规范化作为深化党建改革创新、推进支部建设的重要需求。党支部标准化建设等升级公司基层党委通过评星定级的方式创新工作新模式，同时也作为促进标准化建设质量的良好方式。有机结合评星定级、支部标准化建设，推动标准化建设工作的积极探索、有益尝试，提升党建整体工作，需要对党建工作的深入研究加以重视、关注，对基本形式、内容、路径以及方法进行深入拓展探索，通过对其总结，形成成果，不断积极推动，为支部标准化建设工作提供有力的路径与方式，利于对标准化建设评星定级基础的有效构建，促进党建工作实现规范化、标准化。机关党支部评星定级管理的有效落实，是为了能够充分提升基层党建、党员队伍教育管理的良好手段与措施。基于此，公司各党支部应当对平行定级管理工作的重要性、必要性给予充分的认知与了解，通过扎实可靠地管理措施，充分进行动态化的跟踪管理，党支部创建、考评可通过评星定级的方式，使支部“星级化”指挥棒的重要作用充分发挥，公司机关党委党建工作年度评先评优过程中，星级评定结果作为重要指标，对支部党组织、党员的思想起到了积极的促进与激励作用，鼓励其更加向往“得星”，在行动方面能够积极“追星”，在工作中积极进取，为公司机关党建工作创造良好的争创氛围。通过“星级党支部”评定，充分加强支部党组织工作中的新动力，在“比、学、超、敢”方面得到有效提升，与此同时，需要对工作中的良好做法进行总结，注重在此过程中所遇到的问题进行有效地解决，加大指导、监督等力度，不断推动党支部标准化建设工作的全面落实。

结束语：综上所述，机关党委通过对党支部标准化建设的规范，通过科学、合理的制度保障，推动党的建设，促进支部工作的深入探索，在党支部建设中起到了积极的重要保障，针对国有企业党的建设的各项工作中，需要贯彻落实具体工作，促进公司基层党支部的标准化建设的整体质量。

参考文献

[1]吴斯媛，刘成军，庄贤文，等.高校附属医院开展党员评星定级管理实证研究[J].现代医院，2021，21（9）：1357-1359.

[2]张新斌，王学庆.评星定级迸发活力——兵团一建集团抓基层党建工作纪略[J].当代兵团，2021（2）：46.