摘要：随着社会经济的发展，我国的建筑工程建设有了很大进展，其对能源的消耗也在不断增加，绿色建筑越来越多。但是在建筑增加的同时，也带来了一系列问题。在建筑项目的施工过程中，大量的人力、物力以及财力的损失已经从根本上违背了建筑企业本身的意愿，不仅给建筑企业自身带来了极大的经济损失，严重阻碍了社会和谐、健康的发展。所以，建筑工程管理问题成为我国建筑企业当下亟待解决的问题，而随着人们生活水平的提升，以及当下对于环保的要求，如何推进绿色建筑工程管理是当下建设行业面临的主要课题，本文从建筑工程管理中出现的问题出发，提出了一些关于如何提升绿色建筑工程管理的一些措施，希望能够对建筑施工的安全标准化管理起到一定的参考作用。

关键词：绿色建筑;工程管理;关键措施

引言

近些年来，我国建筑行业的发展变化十分的明显，绿色建筑更是当前我国建筑行业发展的首要目标任务。但是在实际的建设管理时期，其仍旧会存在比较繁杂性的问题。现阶段，我国国内建筑工程项目在构建时会显现出较为严峻的生态环境问题，建筑垃圾量持续化的递增，其在光污染以及噪声污染等层面所占据的比例数值也会比较大。建筑活动会损耗比较多的自然资源，其会和可持续性发展理念相背弃，对此，建筑施工单位需要高度注重绿色工程管理理念的使用，尽可能的提升项目管理的绿色水平。

1绿色建筑概述

首先，绿色建筑设施的构建主要是为了提供给居住人员一个更为安全且舒适化的场所，虽然绿色建筑设施在构建时期会注重节能，但是其并不是以居住人员舒适度为基准进行构建，其会将重心过多的放置在资源能源使用效率的层面上，通过提升资源能源的使用率，使得其可以更好的达到项目建设的需求标准。其次，绿色建筑理念可以被投入到多种类型的建筑设施当中，其涵盖商用建筑以及民用建筑设施等。再次，绿色建筑所产生的环境效益会比较显著，在实际的施工时期，其可以把建筑设施周围的社会环境等各类因素综合性的考量到其中，其所展现出的友好和谐特性十分的显著，并且所有产生出的建筑垃圾排放都会以有效处理方式为前提条件。最后，绿色建筑设施需要合理化的使用资源能源，调整好绿色建筑的施工工序，使得其可以高效的应用资源能源。在绿色建筑工程项目中引入新型的产品以及施工技术，其初始时期的总成本费用会达到10号，但是其在之后的实际性操作中，仅有3/5的运行费用可以节约，所以其最终所呈现出的经济环境效益会比较显著。

绿色建筑就是以低碳为标准，降低废弃物质的产生，尽可能的减小汽车等的依赖程度，降低各类物资材料的实际使用量，充分的利用雨水，借助雨水去较好的补充地下水源，使得其自然环境可以较好的得到恢复，不能损伤到基础性的生态环境，最大限度的满足建筑空间环境的使用需求，绿色建筑也可以称之为生态可持续性建筑。

2绿色建筑工程管理中存在的问题

2.1政策保障机制不完善

绿色建筑是随着社会进步、科技发展产生的新兴产物，现阶段，我国关于绿色建筑设计建设的法规政策还比较滞后，只是对一些宏观的发展方向做了指导，缺乏相应的具体的设计标准规范，在操作的过程中就容易产生偏差，并且，现有的法规政策大多是一种呼吁倡导，缺乏强制性的硬性指标，导致在实际的施工阶段，相应的绿色环保的理念得不到落实。在施工技术方面，我国的法规政策中的内容过多的强调进行节能设计，所涉及的范围比较窄，对施工监理等缺乏明确的要求。此外，一些建筑施工企业并没有将法规政策中的节能设计落地，相关的节能设计指标不符合规范要求，而有关部门对于这种情况由于缺少法规政策的规定而无法给这些不按要求进行节能设计的企业进行相应的惩处措施，这些都导致了政策法规得不到严格的落实，绿色建筑设计成为了一个口号，形式化的现象严重。在具体的建设施工方面，对绿色建筑的建设标准没有被提高，还与普通的建筑建设的程序相一致，并没有真正地做到绿色建筑的施工建设标准，相关政策法规对施工阶段的具体流程、标准没有相应的规范，导致绿色建筑在施工阶段与普通建筑没有区别，这并不符合绿色建筑设计建设的理念。

2.2缺乏完整的评估系统

绿色建筑的评估体系是否健全，关系到绿色建筑工程的管理是否科学，关系到绿色节能建筑是否可以取得发展。整个绿色建筑工程项目需要一套完善、系统、科学、合理的评估体系，仅针对于某一部分的是不能够取得很好的效果的，因此，评估系统对建筑工程来说非常重要。现阶段，我国在建筑工程的实际建设中，建筑工程的评估系统非常单一，过于简单化，缺乏整体性、系统性，对普通的建筑还可以勉强进行评估，而对于绿色建筑则不能起到效果。缺少完善的建筑工程评估体系，不利于绿色建筑工程的管理，更不利于我国整体的绿色建筑工程的发展。

3绿色建筑工程管理办法

3.1完善法律法规

从我国领导在气候大会以及2018年的环保工作会议中的讲话不难看出，政府职能对于绿色建筑的落实有着积极地促进作用。由于以往法律政策缺失造成的施工混乱问题，也需要从政府部门入手提高管理水平。笔者建议，环保部门以及建筑质检部门可以提出详细的管理办法，以硬性的制度来指导管理人员的工作。首先政府部门要对绿色建筑行业进行长远的规划，给建筑行业的发展趋势定下一个总的基调。其次，政府部门要利用宏观调控和市场干预的办法，来形成有效的激励机制。通过地方政策的优惠以及对高能耗建筑的惩罚，使建筑企业在建设过程中能够积极地改革技术，并提高管理水平。最后值得一提的是，加强绿色建筑的服务体系，也对绿色建筑有着一定的帮助，需要相关部门完善职能给绿色建筑发展提供一个有法可依的环境。

3.2健全评价体系

在目前的市场中，许多不合规范的建筑企业大行其道，甚至不具备相关的建筑资质。这些现象都说明行业内部的监督监管机制不健全，评价体系无法落实到具体的技术应用中。因此，建筑企业可以建立起区域性的行业协会，通过技术交流以及管理探讨，得出具体的参数指标。在建设过程中，管理人员就可以依据相应的指标对工程作出要求，实行量化评价的办法。这种做法能够将抽象的建筑节能效果直观的呈现出来，并且给管理工作带来了极大的便利。同时评价体系的完善能够促进监督工作的进行，通过建筑企业内部以及第三方监理机构的综合评价，也能促进建筑工艺的改善。

3.3强化队伍建设

绿色建筑工程十分依赖于人才的支持，不仅需要大量的节能技术人员进行具体的施工，同时也需要管理人员提高自身的专业能力。笔者建议，建筑企业可以定期组织员工接受培训，以专业的建筑学知识和节能理论来进行教育。通过系统的学习，能够让职工对绿色建筑有一个充分地认识，在管理过程中才能够不往不利。除此之外，企业还可以对发达国家的工程管理模式进行借鉴，并结合我国具体的建设实际提出行之有效的改进措施。发达国家的绿色建筑相对较为成熟，一些先进的理论和技术都能很好的为我们所用。通过对建筑企业队伍的建设，让绿色建筑工程能够有条不紊的持续推广。

结束语

绿色建筑是当下建设的热点，是未来发展的趋势。随着我国城市化水平的推进，绿色建筑的应用程度也越来越广，加强对于绿色建筑的管理能够最大程度地确保工程设计施工的规范性，从而打造质量过硬的绿色建筑。随着人们对于环保的重视程度不断提高，相应的建设技术不断的创新研发，通过对每个环节的严格管理，能够让绿色建筑日益完善，推动建筑行业的进步，实现建筑行业的经济效益和社会效益双赢。

参考文献

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