摘要：随着近年来我国建筑行业的发展，建筑工程的造价预算工作中也融入了许多新元素。由于建筑工程造价预算工作本身就较为繁杂，因此其很容易受到多方面因素的影响，导致建筑工程出现预算超标的问题。这不但会给整个建筑工程项目带来较大的造价控制压力，同时也限制了建筑工作的经济效益。基于此，本文主要结合现阶段建筑工程项目的实际情况，主要分析了其中造价预算工作的控制要点以及有效的控制措施。

关键词：建筑工程;造价预算;要点分析;控制措施

就现阶段的实际情况来看，建筑工程的造价预算工作得到了越来越多的重视。因此为了提升建筑工程造价预算工作水平，实现造价预算工作的标准化，就需要结合实际情况加强对于建筑工程不同施工阶段的造价管理工作，保证造价预算工作科学可靠。同时，工作人员还要深入到建筑工程施工现场，结合实际的施工情况降低对造价预算工作的影响，提升建筑工程项目的经济效益。

一、建筑工程造价预算工作概述

建筑工程造价预算工作是对整个建筑工程中所涉及到的各种费用，这其中包括建设工程、安装工程以及需要支付给承包单位和技术人员的费用等。通过不断地实践证明，高质量的造价预算工作，可以有效降低建筑工程项目的成本，增加经济效益，提升工程质量[1]。

二、建筑工程造价预算工作的重要性

（一）能够保证建筑工程项目顺利进行

有效的进行建筑工程造价预算工作能够帮助建筑工程项目的工作人员明确具体的工作内容和范围，同时也可以有效避免出现设计方案不合理的现象。此外，建筑工程项目的相关技术人员，也可以通过造价预算提前预测项目在实际建设过程中存在的问题并及时的设计相应的解决方案。提前对建筑工程项目进行造价预算工作还能够为建筑企业的经济核算和企业的成本考核提供依据，帮助建筑企业有效的分析各项经济活动，有效的控制对于能源的消耗，减少企业不必要的开支，促进企业对于物质资源和人力资源的合理利用[2]。

（二）提升建筑工程成本的使用效率

对于建筑工程项目来说，进行高质量的造价预算控制，不但能够确保建筑工程项目能够顺利的进行，同时也能够有效防止建筑工程实际建设过程中出现超出预算的问题。建筑工程造价预算工作要在其余各项工作之前进行，根据施工设计图、投入成本等多个方面进行分析，准确的计算出实际施工所需要的资金、物质材料、机械设备以及人力资源等等，进而对工程成本进行有效的控制，提高建筑工程对于成本的使用效率，为建筑企业带来更高的经济效益[3]。

三、超预算因素分析

（一）预算工作人员有待提升

在造价预算工作过程中，造价预算工作人员的综合素颜直接决定了造价预算工作的水平。如果造价预算工作人员的个人专业经验不足，缺乏相关的工作素养和意识，就会在一定程度上增加超预算的可能性，无法保证建筑工程的经济效益。就现阶段的实际情况来看，工作人员对造价预算工作认识不足、理解存在偏差、真实能力和岗位需求不匹配的现象普遍存在，不仅建筑工程项目的造价预算工作水平不能得到保障，甚至还会出现建筑工程造价预算失误、造价预算处于失控状态的问题，严重影响了建筑工程的整体质量。

（二）物质材料和人力资源价格变动较大

之所以建筑工程造价预算控制难度较大，根据国家政策，生态环保要求及资源影响建筑材料市场和人力资源价格变动较大存在着很大的联系。对于建筑工程中的物质材料来说，其属于建筑工程主要的资金消耗项目，如果不能对物质材料的价格进行严格的控制，那么造价预算就很难得到控制。例如资源性材料砂、石、水泥、混凝土等材料，近年来市场价格格波动非常大，均受制于资源影响。在实际的市场环境来说，除地方材料外，其它材料选择性较多，价格差距较大，同时也会根据社会环境和市场环境的变化而产生变化，因此想要进行合理的控制难度较大。此外，建筑工程的施工人员也是造成建筑工程造价预算控制难度较大的主要因素[4]。例如在建筑工程施工过程中，在疫情的影响下，各专业工种等施工人员出现工人短缺或不平衡的现象，导致人力资源对于资金的消耗增加。

（三）建筑工程设计的变更

除上述原因以外，建筑工程设计的变更也会提升造价预算的控制难度。在建筑工程的实际施工过程中，难以避免的出现各种不可控的因素导致建筑设计出现变更。这种建筑工程设计的变更，会严重影响建筑工程施工的进度，同时也会造成物质资源的浪费，引发造价超预算的问题，影响建筑工程的整体经济效益。

综上所述，建筑工程企业想要实现利益的最大化，就要针对以上问题做出具有针对性的优化措施。

四、提高建筑工程造价预算控制的有效措施

（一）培养造价预算控制专业人才

现阶段的造价预算工作岗位已经由传统的上岗制转变为注册制。因此，建筑企业需要重视对于造价预算人才的引进和培养。首先，建筑企业要加强对于造价预算工作人员的培养，可以通过定期为工作人员组织开展专业知识技能培训的方式，帮助工作人员通过造价工程师的注册考试，同时也要注重对于工作人员工作意识的培养，全面提升工作人员的综合素养;同时，建筑企业还要积极引进的已经成功注册造价工程师的专业人才，进一步提升企业造价预算工作的整体水平。此外，建筑企业还要制定相应的绩效制度，使得工作人员的工作能力和工资绩效挂钩，进一步保证造价预算工作能够顺利开展[5]。

（二）加大对于市场的监测力度

随着信息技术的发展，建筑行业施工建设方式和管理方式也都发生了转变。因此，建筑企业需要借助先进的信息技术加大对于市场环境变化的监测力度。在建筑工程造价预算工作，工作人员要利用信息技术对市场的变化进行动态监测，整理分析各项数据信息，降低因市场的变化而对建筑工程造价预算控制产生的影响，进而提升造价预算工作的精准性。

（三）提升对于设计变更的控制

在进行建筑工程的设计工作时，设计人员要事先做好充足的施工实地的勘察，避免在设计过程中过于依赖自身经验，保证建筑工程设计的科学性。同时企业也要落实设计交流会议，促进设计人员之间的交流，能够及时发现和反馈设计中不合理的部分，并提出解决的措施，进而降低出现设计变更的概率，有效控制建筑工程造价预算。

（四）完善建筑工程造价预算编制制度

规范科学的编制工程造价预算，也可以有效的提升建筑工程造价预算工作水平。因此，建筑企业要提升相关编制人员的专业能力，并结合建筑工程的实际情况以及设计图纸，对工程量进行准确的计算，保证建筑工程造价预算的科学合理。

结束语：

综上所述，建筑企业为了保证造价预算工作的管理效果，就需要通过提升人员综合素养、加大市场监测力度、有效控制设计变更、完善编制制度等多个方面着手提升企业建筑工作造价预算工作水平，实现造价预算对于建筑项目管理的科学性和有效性，有效提升建筑工程项目的经济效益的同时，也能够保证建筑工程的整体施工质量，进而促进建筑行业在新的社市场环境下健康稳定的发展。

参考文献

[1] 张宝钦.分析建筑工程造价超预算的原因与控制措施[J].环渤海经济瞭望，2020（5）：60.

[2] 李频.建筑工程预算造价控制要点与控制措施探析[J].现代物业（中旬刊），2020（4）：190-192.

[3] 王园园.建筑工程管理中的全过程造价控制分析[J].工程技术研究，2020，5（1）：143-144.

[4] 王丽娜.关于建筑工程造价预算控制要点及其对策探析[J].现代物业（中旬刊），2020（1）：151.

[5] 李亚菲.建筑工程造价超预算的原因与控制措施研究[J].城市建筑，2019，16（36）：197-198.