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加强职工培训 让公路发展中心与时俱进

王颖
  
安家(建筑与工程)
2020年28期
山东滨州市公路事业发展中心

摘要:在公路事业快速发展的形势下,公路发展中心需要给予职工培训工作高度的重视,增强人力资源管理工作效果,为公路事业的可持续发展与进步,奠定扎实的基础。本篇文章主要围绕“加强职工培训,让公路发展中心与时俱进”这一主题展开探索,旨在寻找到高效化的职工培训方案,为相关人士提供部分可参考的理论。

关键词:职工培训;公路发展中心;与时俱进

随着公路事业的持续发展,公路发展中心的各项工作模式都需要与时俱进。日常工作中,公路发展中心管理人员需要积极探索以往职工培训工作中的不足,并且结合现代公路事业发展形势和内部员工素质培养需求,及时更新培训内容和培训方法,创新培训模式,保障培训效果,构建出一支高素质的公路养护队伍。

一、公路发展中心职工培训现状

公路事业的发展状况,将直接影响到社会经济发展前景。对此,相关部门和相关人员,应该结合公路事业发展现状与发展需求,制定行之有效的职工培训方案,为公路事业的稳定发展助力。围绕目前公路发展中心职工培训状况展开分析,可发现:公路发展中心存在职工培训观念陈旧、培训形式单一、培训针对性不足、培训技术落后等问题。具体表现于:部分职工培训管理人员的思想观念陈旧,沿用传统理论知识和方法指导培训工作,造成职工培训工作成效不够显著;公路发展中心职工培训工作流于形式,参与培训的职工无法从中学习到实用性的知识和技能,造成职工培训无法为公路事业的发展做贡献;公路发展中心未结合行业发展状况和职工知识、技能学习需求,制定具有针对性的职工培训计划,造成职工培训工作收效甚微;公路发展中心未注重引入现代化技术,这种情况下,培训管理人员只能沿用传统模式开展日常培训工作,这对于职工培训工作的现代化发展很不利。

二、加强职工培训,让公路发展中心与时俱进的措施

(一)创新培训观念,让公路发展中心与时俱进

更新培训观念,是促进公路发展中心职工培训活动现代化发展,保障培训工作效果的关键。在正式开展职工培训活动之前,公路发展中心职工培训管理人员需要积极学习最新的培训思想和方法,保障培训方法的先进性。具体而言,公路发展中心可以为内部职工提供在岗学习和外出学习的机会,基于与时俱进原则,引导职工形成全新的思想观念,及时发现以往工作中的不足,不断提升职工的综合素质水平。

(二)完善培训机制,让公路发展中心与时俱进

为了开展高质量的职工培训工作,公路发展中心需要注重对培训机制的完善,保障培训工作的正常开展。首先,公路发展中心可以根据自身的发展需求,制定具有针对性的职工培训计划和职工培训管理制度,要求参加培训的职工,认真遵守各项制度,确保职工培训工作顺利进行;其次,公路发展中心可以结合职工培训工作现状,出台相应的管理制度,针对培训工作中表现优异的职工,给予相应的物质和精神奖励,针对培训工作中表现一般的职工,给予相应的惩罚。借助健全的制度,激发职工参与培训活动的热情和积极性,保障职工培训效果。

(三)鼓励自学成才,让公路发展中心与时俱进

除了组织职工参加专门的培训活动之外,公路发展中心还可以鼓励职工自学成才,即:引导职工树立终身学习意识,让职工养成良好的学习习惯,促进他们专业技能和综合素质水平的提升。例如,公路发展中心可以鼓励学历水平较低的职工,通过自考、电大等途径接受继续教育,提升专业素质水平;结合各岗位的工作要求,指导职工参加专业资格考试,激发他们的学习意识,提升他们的各项能力和素质,满足岗位工作要求;组织内部职工参加阶段性的培训与考核工作,鼓励他们利用业余时间学习专业知识,增强他们的业务能力。

(四)丰富培训内容,让公路发展中心与时俱进

在社会快速发展的同时,公路事业也产生了较大的变化。基于这种背景,公路发展中心需要坚持与时俱进原则,丰富职工培训内容,保障职工培训活动的先进性、科学性与合理性。例如,在以往单一培训内容的基础上,公路发展中心可以增加相关的知识和技能培训内容,包括现代信息技术知识、信息系统操作技能、国家政策制度解析能力、临场应变能力等等。在具体选择培训内容时,公路发展中心需要综合考虑职工的年龄、已有知识技能水平、岗位工作要求等各项因素,落实因材施教原则,给予不同的职工差异化的培训指导,让每一位职工的知识和技能水平得以发展。

(五)巩固培训成果,让公路发展中心与时俱进

在组织内部职工完成了某阶段的培训学习活动之后,公路发展中心职工培训管理人员就可以组织职工之间展开互动交流,相互分享培训心得,共同归纳总结培训成果。此外,培训管理人员还可以在培训活动结束之后,要求参加培训的职工撰写培训总结,讲述自己的心路历程,分析仍然需要努力的地方,展示自己的学习成果。通过这种方式,保障职工培训效果,引导职工掌握高效的学习方法。

结束语:

总之,公路发展中心应该结合新时期公路事业可持续发展需求,制定切实可行的职工培训计划,同时通过“创新培训观念,完善培训机制,鼓励自学成才,丰富培训内容,巩固培训成果”各项措施,增强职工培训效果,以此打造出一支高素质的职工队伍,让公路发展中心与时俱进。

参考文献

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[2]顾艳.对进一步加强公路养护职工培训工作的意见建议[J].产业科技创新,2020,2(19):91-92.

[3]张丽海.新形势下如何加强公路职工培训工作[J].大众投资指南,2020(05):213+215.

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