摘要：新时代党外知识分子构成的多样性、多业态、多层次特点，决定了党外知识分子价值取向的多元化和多维度。当下，世界正经历一轮大发展、大变革、大调整，大国战略博弈全面加剧，国际体系和国际秩序深度调整，人类文明发展面临的新机遇、新挑战层出不穷，不确定、不稳定因素明显增多。在这样的背景下，关于怎样加强漯河党外知识分子思想政治引领问题，成为当前统战工作的重点课题。

关键词：新时代 漯河党外知识分子 思想政治引领 对策

一、绪论

（一）相关领域研究现状简要评述

目前关于党外知识分子思想政治引领对策的文献资料大多是期刊、报纸类宣传性文章。从中国知网搜索“党外知识分子思想政治引领”共显示 37 条文献，全部来源于期刊。在提高认识方面，海群认为，要从推动新世纪新阶段统一战线工作的战略大局上，加强对党外知识分子的政治引导。江苏省委统战部、中国矿业大学联合课题组强调，加强党外知识分子的政治引领必须从巩固和发展中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的高度，将政治引领工作作为全面从严治党主体责任的重要内容。

在丰富途径方面，李学英提出以社会教育为依托，以自我教育为基础，以院校教育为关键，实现多方面、多角度、多种途径相互配合的政治引导。张晓娜提出要改变单一的课堂式教学途径，采用座谈、考察、交流、历史回顾和展览等多种形式相结合的教育引导模式。这些研究者的观点表明，对于党外知识分子的思想政治工作，需要在教育方式和实践途径上不断创新和改进，以适应新时代的需求。

然而，尽管研究者在党外知识分子思想政治工作方面进行了较为充分的研究，取得了一定的成效，但依然存在一些较为突出的问题。首先，思想政治基础理论支撑不足，学理性不强。现有很多文章研究目的偏重于贯彻落实上级政策、指示层面，分析的问题和提出的对策也就停留在党外知识分子思想政治工作表象上，运用思想政治基础理论系统研究党外知识分子思想政治工作规律的很少。这使得研究成果缺乏深厚的理论根基，难以从根本上解决实际问题。

其次，实证研究不充分，对策研究的针对性有待加强。关于党外知识分子思想政治工作的实证调查尚存在对象比较单一、分析不够全面的问题。将高校党外知识分子作为研究对象的成果较多，但对新的社会阶层人士、非公有制经济人士以及其他领域党外知识分子的研究则相对较少。这种研究对象的单一性限制了研究成果的普遍适用性，难以全面反映不同领域党外知识分子的实际需求和特点。

为了解决上述问题，未来的研究需要在以下几个方面做出努力。一方面，要加强思想政治基础理论的深入研究，为党外知识分子思想政治工作提供坚实的理论支撑。通过系统梳理和运用相关理论，可以更深入地揭示党外知识分子思想政治工作的内在规律，提高研究的学术水平和实际应用价值。另一方面，要拓展实证研究的范围和深度，针对不同领域、不同层次的党外知识分子进行全面的调查和分析。只有深入了解他们的实际需求和思想状况，才能制定出更具针对性和有效性的对策措施，推动党外知识分子思想政治工作取得更大的突破。

总之，党外知识分子思想政治引领工作是一项重要而复杂的任务，需要广大研究者不断努力，探索更加科学有效的研究方法和实践途径，为加强和改进党外知识分子思想政治工作提供有力支持。

漯河党外知识分子发展现状

一是深入调研，摸底数与需求。为全方位、深层次地掌握党外知识分子的现状以及多元需求，我们精心策划并实施了多种详尽调查方式。调查人员怀揣着对工作的热忱与严谨，穿梭于各地开展实地走访，与党外知识分子进行面对面的深入交流，倾听他们的心声与想法；通过电话询问，打破空间的限制，及时获取更多信息；精心设计调查问卷并发放，其内容涵盖党外知识分子工作开展的各个环节以及作用发挥的诸多方面。这些调查问卷如同信息的收集器，从不同角度收集着宝贵的数据。我们围绕党外知识分子工作的开展情况及其作用发挥情况进行了细致入微的专题调研，此次调研宛如一张精密的大网，覆盖范围极其广泛，参与人数众多，不放过任何一个角落和细节。最终，共发现优秀的党外知识分子 268 人，他们犹如璀璨星辰，分布在各个领域。在这庞大的群体中，具有高级职称的有 56 人，他们是各自专业领域的佼佼者，以其深厚的学识和丰富的经验闪耀着智慧的光芒；担任县处级以上领导职务的有 24 人，他们在各自的工作岗位上，以卓越的领导才能和担当精神，为各项事业的发展贡献力量。从学历层次来看，拥有博士学位的有 3 人，他们宛如知识海洋中的深海潜水者，在专业领域的深处探索着未知；研究生学历的有 15 人，他们是知识的追寻者，在学术的道路上不断前行；大学学历的有 158 人，他们构成了党外知识分子的中坚力量，以扎实的专业知识为各项事业添砖加瓦；大专学历的有 84 人，他们同样在自己的岗位上发光发热，展现出独特的价值。从年龄结构来看，35 岁以下的青年才俊有 28 人，占总人数的 10.4% ，他们如同初升的朝阳，充满活力与创新精神，为党外知识分子队伍注入了新鲜的血液；36 至 45 岁的中坚力量有 140 人，占 51.9% ，他们正值事业的黄金时期，经验丰富且干劲十足，是推动各项工作的核心力量；46 至 55 岁的成熟人才有 90人，占 33.3% ，他们犹如沉稳的中流砥柱，以深厚的阅历和稳重的工作作风，为队伍的发展提供坚实的支撑；55 岁以上的经验丰富的专家有10 人，占 3.7% ，他们恰似智慧的宝库，岁月的沉淀赋予他们无尽的智慧和宝贵的经验。这些详实而精确的数据，为我们后续制定更加精准、更具针对性的政策提供了强大而有力的依据，如同明亮的灯塔，指引着政策制定的方向。

二是成立党外知识分子联谊会，构建交流与服务平台。为了更好地凝聚和服务党外知识分子，漯河市党外知识分子联谊会于 2011 年宛如一颗希望的种子，在这片土地上正式种下并成立。经过多年的精心培育和发展，2018 年我们如同精心呵护花园的园丁，顺利完成新一届理事会的换届工作，为联谊会注入了新的活力和动力。为了进一步提升工作的专业性和针对性，我们将 150 名理事按照专业领域进行细致划分，分为农业水利、医疗卫生、教育科技等 7 个小组。每个小组都像是一个充满活力和创造力的团队，他们根据各自的专业特点，制定了详细而周密的学习计划，如同航海者绘制精确的航海图，为知识的探索指引方向；确定了具有前瞻性和实用性的调研课题，如同勇敢的探险家，深入未知的领域寻找宝藏；精心策划了切实可行且富有意义的社会服务方案，如同温暖的阳光，将关爱和帮助洒向社会的各个角落，以确保各项活动的有序开展和取得实效。同时，我们还建立健全了民主科学的议事决策规则和自我约束监督机制，这些机制如同坚固的基石，保障联谊会的各项工作能够在公开、公平、公正的环境中进行，让每一个决策都充满智慧和公正，让每一项工作都经得起检验。为了推动全市党外知识分子工作的均衡发展，我们如同辛勤的使者，积极督促各县区成立相应的知联会。截至 2020 年底，漯河市 5 个县区均已成功成立党外知识分子联谊会，这一成果如同一幅绚丽多彩的画卷，在漯河大地上徐徐展开，为全市党外知识分子的交流合作和共同发展提供了更加广阔的平台，如同辽阔的海洋，让党外知识分子们在这片知识的海洋中自由翱翔，共同为推动地方经济社会发展贡献智慧和力量。

通过这一系列扎实而有效的举措，我们宛如一位技艺精湛的工匠，精心雕琢着党外知识分子工作的这座大厦。我们不仅摸清了党外知识分子的底数，如同为大厦打下了坚实的地基，还为他们搭建了良好的沟通和服务平台，如同为大厦构建了坚固的框架和精美的装饰。这些努力为充分发挥他们的聪明才智、推动地方经济社会发展奠定了坚实的基础，如同为大厦注入了灵魂和活力，使其在地方发展的舞台上熠熠生辉，成为推动社会进步的重要力量。我们坚信，在党外知识分子的共同努力下，这座大厦将不断拔地而起，创造更加辉煌的成就。

二、新时代加强漯河党外识分子思想政治引领的必要性

（一）是实现党外知识分子所肩负历史使命的客观要求

中国知识分子历来有 “天下兴亡，匹夫有责” 的担当，他们以 “先天下之忧而忧、后天下之乐而乐” 为志向，怀揣着 “为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平” 的崇高理想。一代又一代的爱国知识分子，将自己的聪明才智和满腔赤诚，毫无保留地奉献给了国家富强、民族振兴和人民幸福的伟大事业。

新时代赋予当代知识分子新的历史使命和责任担当。要求他们自强不息， “不忘初心，牢记使命”，不断开拓进取，主动担当责任，积极作为，为国家、民族、人民的未来努力奋斗，为人类的美好前途贡献自己的力量。党外知识分子作为知识分子群体中人数最多的群体之一，与共产党员知识分子一样，经过党的长期教育和培养，已经或正在各条战线上为社会主义建设做出着重要贡献。更好地调动党外知识分子的积极性，充分发挥他们的关键作用，引导他们在奋斗中磨砺爱国之情、担当之志，是新时代做好漯河党外知识分子思想政治工作的重要任务。这不仅有助于他们在各自的领域中发挥更大的作用，还能为社会的进步和发展注入强大的动力。

（二）是应对复杂多变国际国内环境的需要

中华民族正处于伟大复兴的关键时期，世界也处于百年未有之大变局。在这个历史交汇的重要时刻，世界多极化在加速推进，大国关系在不断深入调整；经济全球化持续发展，世界经济格局发生着深刻演变；国际环境总体上保持稳定，但国际安全挑战错综复杂；各种文明在交流互鉴，不同思想文化相互激荡。在国内，随着市场经济体制的不断完善和改革的持续深入，各项建设呈现出欣欣向荣的景象。但与此同时，一些深层次的矛盾逐渐显露出来，许多矛盾和问题相互交织、叠加出现。国际国内的发展环境变得错综复杂。面对多元文化和价值的冲击，漯河党外知识分子群体的思想意识也发生了显著的变化。这些新情况、新问题必须引起足够的重视，加强对漯河党外知识分子的思想政治引领显得尤为重要。这有助于他们在复杂的国际国内环境中保持清醒的头脑，坚定正确的方向，为国家和地方的发展贡献智慧和力量。

（三）是适应当前党外知识分子群体新变化的需要

党外知识分子是知识分子中的一个特殊群体，是统一战线工作的重要对象。在新形势下，党外知识分子队伍的构成更加多样。漯河党外知识分子数量众多、层次较高，对党和国家有着高度的认同感，他们是科教兴国、人才强国、建设创新型国家的重要依靠力量。随着社会主义市场经济的发展，改革开放程度的进一步加深，党外知识分子群体也出现了许多新特点。他们普遍具有高学历、高职务、高职称，独立自主和自我意识强烈，积极进取，事业心强。然而，随着社会多元化发展的日益显著，各种思潮和观念的冲击也不断加剧，导致党外知识分子的政治态度、思想观念、价值取向呈现出多元化、复杂化的倾向。因此，新形势下加强党外知识分子思想政治引导工作，成为目前漯河市统战工作的重要任务之一。只有通过有效的思想政治引领，才能使他们始终保持坚定的政治立场，积极践行社会主义核心价值观，为社会的和谐稳定和持续发展贡献智慧和力量。同时，也有助于他们在各自的领域中发挥更大的作用，推动科技创新、文化繁荣和社会进步，为国家和地方的发展作出更大的贡献。

新时代加强漯河党外知识分子思想政治引领，不仅是实现他们肩负历史使命的客观要求，也是应对复杂多变国际国内环境的需要，更是适应当前党外知识分子群体新变化的需要。我们要充分认识其重要性，采取切实有效的措施，不断加强和改进党外知识分子的思想政治工作，引导他们为国家的繁荣富强、民族的伟大复兴贡献自己的智慧和力量。

三、当前加强漯河党外知识分子思想政治引领工作面临的主要问题

（一）在国际环境方面，受西方思潮的冲击，党外知识分子价值观多元化，政治素质有待进一步以加强

经济全球化以及新媒体的出现与发展，使得世界各国的关系密不可分，各国的物质文化和精神文化交流频繁，相互融合，在促进国内文化丰富的同时也使新的不良风气的产生。一方面，西方国家加强对中国的意识文化渗透，国内存在崇洋媚外的不良风气，更有甚者因为西方经济暂时优于中国而认为当今中国应该走资本主义道路。另一方面，西方资本主义国家与社会主义国家在意识形态方面分属两大阵营，各自的核心价值观斗争也将会长期存在。有部分党外知识分子特别是归国留学人员，把国内现实情况与不同意识形态、不同社会制度国家的情况相比较，也有把自身发展中经受的挫折简单地归结为现行管理制度、学术环境、科研评价机制等存在不公正问题造成的，有的表达一些带有情绪化的激烈言辞，把管理机制问题政治化了。当今社会，多元思想文化交流交融交锋前所未有，这更能考察党外知识分子的政治素质和政治立场。所以，善于从政治上看问题，在大是大非面前保持清醒头脑，这无疑是对党外知识分子政治取向的必然要求，也是前置于工作、学习、生活的头等大事。在这种情况下，更要做好宣传教育工作，发挥漯河党外知识分子的积极作用。

（二）在国内环境方面，随着时代发展，党外知识分子群体不断发生变化，思维方式多元化，群体结构有待进一步完善

思想政治引领工作是当今社会主义意识形态和道德规范蕴育之果，有利于中国特色社会主义的发展和建设。党外知识分子是当代中国社会的精英阶层，从大多党外知识分子的经历来看，学习阶段的思想政治教育、工作阶段的政治理论学习、长期意识形态领域的教育和引导以及社会政治环境的影响和氛围的熏陶，都潜移默化地存在，只是没经过党组织的系统培养教育和党内政治生活的锻炼，所以在自我要求上特别是政治素质上呈现出差异性、随意性，部分党外知识分子政治上缺乏稳重和成熟。

市场经济发展带来的社会不良风气不容忽视，拜金主义、享乐主义、腐败之风等不良风气普遍存在，对党外知识分子也造成了一定的不良影响。当今信息化社会，科技引领时代，各行各业对人才的网罗、争夺十分激烈，人才流动成为普 遍现象，党外知识分子所处的领域也是一样。高薪酬高待遇引进人才，甚至挖墙角，拉走整个学科团队的现象时有发生。用人单位也意识到，没有梧桐树，引不来金凤凰，所以一路水涨船高，高层次党外知识分子的价值从待遇条件上得到社会认可和新的体现，这对部分党外知识分子的思想冲击很大。有的急功近利包装自己、有的学术造假抬高地位、有的多地走穴吸金败坏声誉等，出现了一些新的问题。所以，经济社会的发展，使部分党外知识分子对知识、技术有物质化的标准考量和追求倾向，缺乏老一代知识分子浓厚的家国情怀、强烈的社会责任感和民族危机感，这可能与国家日益强大、不再积贫积弱以至于危机感消失有很大关系。所以，在注重抓待遇引进人才、提高待遇吸引人才的时候，抓思想政治教育没有同步跟上，没能注重分析党外知识分子的思想状况和心理状态，没能注重从事业的高度、国家需要的角度来加强教育引导，仅从个人的物质待遇和经济收入上来考量知识技术的价值，未免目光、情怀太狭窄、狭隘。因此，思想政治教育引领工作的推进，能够帮助党外知识分子群体对自己的言行举止、政治态度、思维观念进行错与对的判断、增强他们的政治素养。

（三）从社会作用来看，党外知识分子智库作用发挥力度有待进一步提升

党外知识分子注重业务提高、注重个人发展，选择条件更好、更适合自己的岗位，特别是科研型的党外知识分子，选择硬件条件更好、更先进的科研平台，甚至选择出国交流学习深造，使自己有更好的提升，这是追求自我发展的积极作为。但是，这种作为和发展，很少从科研成果转化应用来提升社会生产力或回应社会实践的需求，当然基础研究除外，也就是大多科研成果束之高阁，没有发挥出科研成果的真正价值。从这一点来说，新的社会阶层和新产业、新业态从业人员中的党外知识分子可能更注重应用型研究，因为这是企业或公司追求效益的客观要求，但是层次性、影响力与本市科研院所承担的重任和政府的资金投入无法比拟。所以，党外知识分子的个人发展与该领域社会供给侧的需求没有很好结合起来，科研创新发展与承担更多的社会责任没有同向推进，科技创新的推动力没有得到充分发挥。

另外，党外知识分子是我国高知群体的重要组成部分，党外知识分子工作是统战工作的重要领域。尊重知识、尊重人才是党的知识分子政策，也体现了党对党外知识分子的重视，党外知识分子因在社会发展中的作用也赢得较高的社会地位和影响。因此，党外知识分子无论是从其自身较高文化知识层次、较强社会洞察力、较深历史传承，还是从党照顾同盟者利益、广泛民主征求意见、凝聚共识的角度，都为党外知识分子表达诉求、参与议政建言提供了平台和渠道。应该说，各层次、各层面党外知识分子表达诉求的渠道是畅通的，但表达诉求、反映意见、建议以及个别代表人物的议政建言分散；另外，所在单位及组织受理重视程度也不同，比如股份制公司与事业单位相比，党外知识分子的话语权和诉求表达权相对要弱；再者其代表人物限于调研的条件，反映所联系党外知识分子群体的意见和诉求难度较大。也就是说，对党外知识分子诉求的重视与抓议政建言没有很好地融合，即诉求是诉求，建言是建言，相互分离，没有更多的联系，所以没有同样的实效，也没有达到同等的社会效果，导致了党外知识分子代表人物的代表性受影响和质疑。

（四）从自身发展来看，党外知识分子存在重业务、轻政治的现象，发展考核机制有待进一步健全

无论是本市事业单位的党外知识分子，还是新的社会阶层、新产业、新业态从业人员中的党外知识分子，无论是其所在单位还是党外知识分子本人，都把业务作为立足之本、生活经济来源之基，也就是作为看家的本领来看待和重视，这无可厚非，这也是党外知识分子成就自身学术、知识、技能的动力之源。但在相应的层次或相应的经济条件、物质基础之上，对党外知识分子政治引导的淡化、弱化是较为普遍的现象，虽然有的经推荐参加党外知识分子联谊会，但活动少，平时组织难，对大多数党外知识分子的教育引导没有抓手和长效性措施，主要是依靠其所在单位的普遍性的流于形式的学习教育；另外，对安排的网上学习大多不用心，有的还有抵触情绪。本市事业单位对党外知识分子的教育引导要明显强于对新的社会阶层、新产业、新业态从业人员中的党外知识分子，这与党的基层组织建设及其对党外知识分子的教育引导意识、不同行业党外知识分子的政治观念存在较大差异有直接关系。总的来看，注重抓党外知识分子的业务与抓政治教育引导还是双轨制、两层皮，没有把二者纳入同一轨道、融合推进。

从引领形式来看，对党外知识分子思想政治教育的方式比较单一，工作方法有待进一步创新

当前漯河党外知识分子的思想观念、价值观念、道德观念等都发生了一些变化，原有的方式方法已经不适用于新时代。比如，对党外知识分子的思想政治引领采取简单的说教式、单向的灌输式等单一的教育方式影响思想政治引领吸引力；存在人文关怀欠缺、典型示范带动不足等问题，影响思想政治引领的感染力；存在互联网思维不强、信息化本领不高等问题，影响教育的时效性。这些问题都需要与时俱进，不断改进和创新。党外知识分子工作是统战工作的重要内容。多年来，形成了丰富多样的工作方法和载体形式，但就其中思想政治工作而言，存在内容形式手段落后问题，导致党外知识分子对参与思想政治工作积极性、主动性不高。

新时代是网络时代，网络科技日趋发展，信息传播渠道不断扩大，融多样性、开放性和交互性为一体的网络已成为政治参与、影响社会政治生活的主要渠道。政治引领手段的丰富多样，要求相关部门善于总结成功的政治引领经验，增强创新意识，延伸创新触角，丰富创新手段，扩大创新实践，彰显创新效能，髙校党外知识分子思想政治引领就会开辟一片新天地。

四、新时代加强漯河党外知识分子思想政治引领的对策

（一）开展多元化学习活动，凝聚思想共识，铸就坚定理

在新时代背景下，引导漯河党外知识分子深入学习党中央重要讲话精神是思想政治引领的核心任务。精心打造主题教育系列活动，如开展系列深度解读党中央精神的专题讲座，邀请知名专家学者进行全面剖析，使党外知识分子能够深刻理解党的最新理论成果；设置丰富多样的理论培训课程，采用案例分析、小组讨论、角色扮演等多元形式，增强学习的互动性和实效性。坚决摒弃将讲政治消极化、肤浅化、功利化、庸俗化的错误做法，把思想工作真正做到党外知识分子的心坎里，让他们从内心深处认同党的理论和方针政策。

以党内政治建设为有力契机，同步引导党外知识分子提升政治素质并合理表达政治诉求，使其始终保持高度的政治清醒。新时代党的建设以政治建设为首位，通过加强党的政治建设，形成了良好的政治建设氛围，这为加强党外知识分子政治引导提供了优越环境。要充分利用这一契机，同步引导和强化他们共同的理想信念和思想基础。对违反政治纪律和政治规矩问题的查处，不仅对党员、干部有警醒教育作用，对党外知识分子同样具有警示意义。他们虽身处党外，但不能置身事外，尤其在政治诉求方面，要明辨大是大非，立场观点正确，时刻紧绷政治要求和纪律要求这根弦，凝聚思想共识，坚定理想信念。可以通过定期组织读书会，精心挑选具有深刻思想内涵的书籍进行研读交流，如经典的政治理论著作、历史文化书籍等，引导党外知识分子在阅读中思考，在交流中提升；举办专题研讨会，针对当前社会热点问题、国家发展战略等深入探讨，激发他们的思考能力和创新思维；开展实地考察活动，走进先进企业、科技创新基地等，让他们亲身感受国家的发展成就和科技的进步；安排红色教育基地参观，在革命圣地的重要历史纪念日，组织党外知识分子赴现场感受革命先辈的英勇奋斗精神，通过这些丰富的实践活动，增强他们的爱国情感与社会责任感，使理想信念更加坚定。同时，可以建立学习成果分享机制，鼓励党外知识分子将学习心得和体会通过演讲、文章等形式进行分享，促进相互学习和共同提高。

（二）强化自身内部建设，优化内部结构，激发工作活力

以创条件搭平台为载体，同步强化思想政治教育和素质培养，促进待遇与业绩相匹配。在当今社会科技竞争白热化的背景下，人才争夺激烈，高层次党外知识分子的流动问题备受关注，其流动对原单位影响深远。党外知识分子流动往往是因引进或聘用单位在待遇、条件、环境等方面更符合其预期和需求，更有利于自身发展，这也是社会价值和行业认可的体现，是合理现象。习近平总书记强调人才是创新的第一资源，要不断改善人才发展环境、激发人才创造活力。韩正在任上海市委书记时也指出要为党外知识分子搭建平台舞台、创造良好环境条件。所以，为留住党外人才、发挥其作用，就要积极创造条件、搭建平台，使待遇与业绩相匹配，支持鼓励党外知识分子创新发展，成就事业，让其有强烈获得感，这也是照顾同盟者利益的体现。在提升待遇、推进创新创业的同时，要注重融入思想教育和素质培养，尤其是政治素质培养，使他们在获得个人应有待遇和利益的同时，承担更多社会责任，融入时代、展现大我。

为提升党外知识分子的归属感和工作活力，可设立专项科研基金和社会调研基金，大力支持他们开展各类项目，鼓励他们在科技创新和社会服务领域发挥专业优势；建立科学合理的评价体系，综合考虑科研成果的质量和影响力、社会贡献的大小等多方面因素，根据他们的实际贡献给予相应的荣誉称号、物质奖励和晋升机会。例如，每年开展评选活动，设立不同类别的奖项，如科技创新奖、社会服务奖等，对在科技创新、社会服务等方面表现卓越的党外知识分子进行表彰，激励他们充分发挥专业特长，为发展贡献力量。同时，建立人才成长档案，记录党外知识分子的成长历程和业绩成果，为他们的发展提供有针对性的指导和支持。此外，可以加强与外部机构的合作，为党外知识分子提供更多的学习和交流机会，拓宽他们的视野和思路。

（三）深入调查研究，抓实社会服务，彰显显著社会价值

以重诉求提灼见为渠道，同步推动党外知识分子咨政建言，积极谋求良好社会效果。习近平总书记指出新时代多党合作舞台广阔，要充分利用政党协商这个民主形式和制度渠道，通过协商凝聚各方力量。重视党外知识分子诉求和提意见、建议，既是民主协商的重要渠道，也是加强政治担当引导、凝聚思想共识的过程。党外知识分子的诉求是其思想状况的重要反映，重视其诉求是做好工作的关键前提和渠道。党委统战部门和其所在党组织要积极回应党外知识分子的诉求，对合理的、客观的意见要求要及时解决，为他们创造良好的工作和生活环境；暂时无法解决的，要耐心解释说明，争取他们的理解和支持；对不合理的、有偏颇或错误的意见要求，要细致做好思想工作，引导他们树立正确的观念，让他们感受到组织的关心和诚意。

要引导党外知识分子特别是其代表人物，充分发挥自身专业、学科、科研优势，深入开展调查研究或科学论证，为单位和社会发展提出真知灼见和发展良策。可以建立课题研究机制，鼓励党外知识分子围绕经济社会发展中的重点、难点问题开展课题研究，为决策提供科学依据；搭建合作交流平台，促进党外知识分子与政府部门、企业、社会组织等的合作交流，共同推动问题的解决。进而推动党外知识分子代表人物密切与其所在群体的联系，广泛吸纳意见、建议，凝聚共识，提高咨政建言水平，增强代表性，同时在参政建言上取得良好社会效果。可以建立党外知识分子参政议政的线上平台，方便他们随时提交意见和建议，实现信息的快速传递和共享；定期组织线下座谈会、研讨会，为他们提供面对面交流的机会，促进思想的碰撞和交流；鼓励他们积极参与政府决策咨询，在制定重大政策时，邀请相关领域党外知识分子组成专家团队进行论证，充分听取他们的专业意见，提高决策的科学性和民主性。同时，加强对党外知识分子参政议政成果的宣传和推广，提高他们的社会影响力和认可度。

（四）创新教育载体，拓展丰富教育内容，大幅提升漯河党外知识分子思想政治工作质量

习近平总书记强调思想政治工作要因事而化、因时而进、因时而新。时代不断发展，党外知识分子群体特点也在变化，要求新时期漯河党外知识分子思想政治工作必须不断创新、与时俱进。传统单向灌输式的教育方式已不适应新时期党外知识分子的特点，无法满足其需求，不能充分发挥其主动性、参与性，亟待改进。在漯河党外知识分子思想政治工作实践中要坚持引导教育与自我教育相结合的方式，极大丰富教育内容。在传统时事政策学习解读、党和国家大政方针政策领悟学习基础上，大力引入优秀传统文化教育内容，如开展经典诵读、文化讲座等活动，让党外知识分子感受中华优秀传统文化的魅力，增强文化自信；深入开展世情国情教育，通过举办国际形势报告会、国情调研活动等，让他们了解国际国内的发展形势和国家的政策措施；加强典型教育引领，宣传先进典型的事迹和精神，激发党外知识分子的学习热情和奋斗精神。

创新教育载体，在依托漯河市社会主义学院专题培训等现有载体的基础上，积极探索搭建更多党外知识分子便于参与、乐于参与的教育培训平台。例如，利用新媒体平台，如微信公众号、在线学习平台等，定期推送优质学习资源，包括图文并茂的文章、生动有趣的动画短片、权威专家的解读视频等，方便党外知识分子随时随地学习；开展线上线下相结合的学习活动，如举办网络直播讲座，邀请专家学者进行实时讲解，并设置互动环节，让党外知识分子可以在线提问、交流，增强学习的互动性和参与性；开设线上讨论论坛，设置不同主题板块，鼓励党外知识分子积极参与讨论，分享自己的观点和见解，促进思想的交流和碰撞；定期组织线下实践活动，如知识竞赛、演讲比赛、志愿服务活动等，增强学习的趣味性和吸引力，同时培养党外知识分子的社会责任感和团队合作精神。此外，可以建立学习反馈机制，及时了解党外知识分子的学习需求和意见建议，不断改进和完善教育内容和方式，提高思想政治工作的针对性和实效性。

综上所述，新时代加强漯河党外知识分子思想政治引领需要从多个维度全面入手，通过开展多元化、丰富多彩的学习活动，全方位加强自身内部建设，深入细致地进行调查研究，以及不断创新教育载体、拓展丰富教育内容等方式，持续增强他们的思想政治素质，凝聚广泛共识，为漯河市的经济社会发展汇聚强大的智慧和力量，推动漯河在新时代实现更高质量的发展，为中华民族伟大复兴的中国梦贡献漯河党外知识分子的积极力量。在这个过程中，要不断总结经验，探索创新，形成具有漯河特色的党外知识分子思想政治引领工作模式，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大的贡献。

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