摘要：企业家精神在我国各个经济发展阶段都发挥着至关重要的作用，虽然在不同时代企业家精神的时代价值不同，但始终发挥着重要的助推作用。进入社会主义发展的新阶段以来，要想加速推进中国式现代化发展进程，同样需要依靠企业家群体的精神力量。基于此，本文首先分析了中国式现代化视域下企业家精神的时代价值，此后围绕企业家精神的实践路径展开了研究，以期借助企业家精神力量，驱动中国式现代化建设与发展。

关键词：中国式现代化；企业家精神；时代价值

现阶段来看，各企业的经营活动成为了夯实中国式现代化发展的重要基础，企业家作为企业各项经营活动的指导者、决策者，其综合素质决定了企业发展的大方向，由此可见企业家队伍建设水平与企业发展之间存在密切联系。企业家精神在社会经济发展中的作用有目共睹，为进一步加快社会经济发展，可以从企业家群体提质的层面入手，一方面鼓励企业家自我完善综合素质，一方面为其提供生存和发展的环境，最大程度地发挥企业家精神，全面推进社会经济发展。可见，明确新时期企业家精神的时代价值和探索有效的实践路径具有十分重要的意义。

一、企业家精神的时代价值

一直以来，企业家群体都是推动社会经济发展的关键力量，尤其在改革开放初期，企业家群体成为了推动经济发展的主要驱动力。在中国式现代化发展阶段，也发挥着不可替代的作用，企业家精神更是被赋予了全新的时代价值。企业家的创新精神、冒险精神和追求卓越的精神成为了国家经济建设的有力支撑，在经济体制变革和深化改革的关键时期发挥着不容忽视的作用，要想促进中国式现代化发展，则需明确企业家精神的内涵，并发挥其应有的时代价值。

（一）企业家精神推动社会经济快速发展

创新是促进经济发展的第一要素，同时也是推动技术发展的必要手段。企业家精神具有提高技术创新积极性的重要作用，能促使企业勇于进行技术创新，攻克技术难关，提升技术附加值。在企业家精神引领下，企业将满足用户需求、提高用户体验作为核心目标，积极进行产品和服务升级，推出更多高质量的产品和高品质的服务。与此同时，还对市场环境产生了一系列影响，使市场竞争转变为产品质量和服务质量的良性竞争，进一步优化了市场结构。在此形势下，必定会推动社会经济健康发展。

（二）企业家精神激发中小企业发展活力

中小企业在市场经济中的占比较大，虽然规模和经济驱动作用不及大型企业，但在技术创新、就业服务等方面的作用不容忽视。据数据统计结果显示，截止2022年末，全国中小微企业数量高达5200万，与2018年相比，增长了51%，贡献税收超出半数以上，解决了城镇80%左右的就业问题[1]。中小企业能达到如此成就，是由于受到企业家精神的积极影响，具体表现为：企业家精神赋予了中小企业创新、探索精神，通过不断的实践探究，找准市场发展机遇，并通过研发新产品和升级技术，显著提升了自身在市场中的影响力。除此之外，企业家精神还指导各企业进行协同发展，共同形成了较稳定的供应链系统，使企业间形成优势互补的合作模式，进一步激发了中小企业的发展活力。

（三）企业家精神推动产业结构转型

中国式现代化发展标志着中国经济步入了新发展时期，产业结构转型成为必然趋势。产业结构由粗放式向集约型转变历经了很多年的时间，每次转型都在大力推动中国经济社会大发展，因此可以将产业结构转型视为我国迈入新发展阶段的重要标志。企业家精神可以帮助创业者抓住发展机遇，创造更多新兴产业，从而优化产业结构。需要特别注意的是，新兴产业的兴起会推动产业链升级与发展，促使技术不断进步、生产方式不断变革。部分传统产业也可通过与新兴产业有效融合，快速适应新的市场环境[2]。例如，传统制造业与智能技术相融合，能促使制造业升级生产技术、工艺，很大程度上提升了制造效率和质量。企业为了实现资源整合目标，与其他企业进行深度合作能提高资源共享效率，最大化发挥资源利用价值。

二、中国式现代化视域下企业家精神的实践路径

（一）打造一支综合素质能力突出的企业家队伍

企业家队伍建设是充分发挥企业家精神、驱动社会经济发展的重要途径。对企业发展而言，企业家的能力和素质对企业发展起着决定性作用，只有在企业家的正确带领下，方能提高企业的市场竞争力，促进企业健康、持续、稳定发展。相关研究者指出，一个合格的企业家需要同时具备洞察力、包容力、价值力和意志力，其中洞察力指的是能够透过现象看本质的能力；包容力指的是对各种事件发展情况的理解能力及宽厚的胸怀；价值力指的是认知自身价值的能力和不断觉醒新能力的能力；意志力指的是勇于创新、迎难而上的能力。

1、洞察力的提升方法。企业家要自觉学习、了解更多新知识，主动关注市场形势和行业发展动态，打破固有思想，接受不同观念和意见。同时要积极参加行业技术研究会议，掌握最前沿的技术信息，在综合多种因素的基础上，从多角度出发进行市场分析，以便作出正确的经营决策。

2、包容力的提升方法。要尊重员工和合作伙伴，理解其行为及思想，即主动倾听他人意见，以便做出正确决策。同时，要合理处理矛盾问题，从根源入手进行矛盾分析，避免矛盾进一步升级、恶化。还要具备较强的容错性，通过降低试错成本鼓励员工进行工作创新和技术创新。

3、价值力的提升方法。要以社会主义核心价值观为指导，使企业发展与国家发展之间构建密切联系，与此同时，企业家还要将个人价值观转变为企业价值观，利用价值观引导员工，带领企业持续、健康发展。

4、意志力的提升方法。要先设置可行性较强的发展目标，制定周密的实施计划，并在后续工作中不断激励、自我暗示，树立良好的自信心，以此帮助企业家攻克诸多难关[3]。

（二）营造适宜企业家生存发展的大环境

要想利用企业家精神推动中国式现代化发展，单纯提高企业家个体的综合素养是远远不够的，还需依靠全社会力量，营造良好的企业家生存发展环境。虽然现阶段人们已经对企业家精神产生了一定的认同，但部分社会大众是通过一些负面新闻了解到企业家，由于个别企业家的不良行为，导致部分基层劳动群体产生了敌对思想。为此，当前的工作要点要研究如何改善社会大众对企业家的偏见，提高对企业家精神的正确认识。可以采取加大宣传的方式，加深社会大众对企业家行为和贡献值的了解度，必要情况下，可通过树立先进典型，以此潜移默化地改善企业家群体在公众心中的形象。此外，为有效保护企业家精神，还可对创业失败的企业家进行及时安抚和关怀，促使其快速走出低谷，重拾自信心，总结失败经验后，积极投身于新一轮的创业项目中，永葆企业家精神活力。

三、结语

企业家在企业经营发展过程中具有绝对话语权，因此企业家群体的能力和素质关系到企业能否健康发展，同时还关乎社会经济的发展速度。要想加速推进社会经济发展，就需要充分挖掘企业家精神的驱动性作用，但现实情况是，还有部分社会大众对企业家群体存在偏见，甚至站在对立面上，致使企业家的创业行为受限，无法大展拳脚。针对此类问题，需要通过宣传教育等手段，促使社会大众放下对企业家群体的成见，认清企业家对社会经济发展的重要价值，从根本上改善企业家的生存环境，以便企业家更好地发挥企业家精神。

参考文献：

[1]袁晨，张积群.中国企业家精神的时代价值[J].现代企业文化，2024，（21）：13-15.

[2]刘明忠.把握企业家精神的新时代价值提升推动经济社会发展活力动力[J].国资报告，2023，（11）：44-46.

[3]黄正平.张謇企业家精神的新时代价值[J].江苏地方志，2022，（05）：4-8.