摘要：为了提升森林抚育经营质量，本文主要对低碳经济视角下的森林抚育经营进行研究，文中先分析了低碳经济视角下森林抚育经营的重要性，之后分析了抚育经营技术，并且提出了有效措施，希望可以为有关人员提供参考。

关键词：低碳经济视角；森林资源；抚育经营；措施

低碳经济时代下，在森林抚育经营工作中应该转变传统的理念，树立低碳经济理念，提升森林碳汇能力。基于制定合理的抚育经营方式，促进树木健康生长，最大程度地减少森林抚育活动产生的碳排放及碳泄露，提升树木碳汇能力，减轻全球变暖，优化生态环境，促进林业可持续发展。

1、低碳经济视角下森林抚育经营的重要性

1.1 社会价值

在森林抚育经营工作中运用该理念，需要重视经济发展和环境保护，优化生态环境，为人提供休闲场所，释放压力，提供更多的就业岗位。基于开展抚育经营工作，能够优化环境，为人们创建适宜居住的环境，提升人们的生活质量。现阶段，森林旅游业得到了快速发展，能够让人们有机会和大自然近距离接触，舒缓压力，陶冶情操。抚育及经营工作包括较多内容，需要大量劳动力，因此，可以提供更多的岗位，有利于减轻地方就业压力问题[1]。

1.2 经济价值

该理念强调低消耗、低污染，要求在发展中具有长远目光，用可持续发展眼光看待工作。低碳经济中的可持续、低消耗理念与森林经营抚育目标相适应，可以促进森林可持续发展，提高经济效益。在工作实践中，应该结合树木生长状况及阶段，有目的性地制定抚育经营策略，促进树木健康生长，提升其品质，同时提升树木成林速度，提前应用人造林木。森林抚育和经营工作包括较多内容，需要投入较多的资源，成本较高，通过减少林木成材时间，能够节省工作成本，提高经济效益。合理的工作措施，可以推动树木健康生长，优化森林生态环境，间接提高经济效益。在建筑和装修等方面会用到木材，可以创造较高的经济价值。

1.3 生态价值

低碳经济背景下，森林抚育和经营工作具有重要的作用，生态价值突显。要想适应低碳经济理念要求，在工作中应该依据相关原则，森林经营和抚育可以为该理念的落实提供保障。森林是自然碳储库，具有较强的吸碳及固碳能力，提升森林抚育和经营水平，能够不断提升其吸碳及固碳能力，优化生态环境。在工作中基于合理把控林木密度、优化分结构等措施，能够促树木生长，扩大森林面积，提升森林质量 [2]。随着森林覆盖面积不断扩大，其碳汇能力会进一步提升，优化地区生态环境。

2、低碳经济视角下森林抚育经营技术

2.1 抚育技术

2.1.1 透光抚育

林木在幼龄林阶段，通常是 7-15 年，需要运用该方法。在实际操作中，工作人员应该针对符合条件的幼龄林进行相关操作，包括清除非目标数木、及时修剪树枝、割除藤条灌木等，将不符合要求、过密的树木去除，为林木健康生长营造良好的环境，进而提升其成活率。比如在天然混交幼林透光抚育中，工作人员需要将非目标树种砍除，以免其和目标树种争抢养分及阳光，限制目标树种生长。在选择砍伐对象时，工作人员应该全面考虑相关因素，如各树种的竞争关系、适应性，合理地砍伐。该方法包括多种方式，如全面抚育、化学除草、团状、带状抚育等[3]。工作人员应该结合具体情况，有目的性地选择工作方式，提升工作效率和效果。

2.1.2 生长抚育

树木处于壮龄阶段时，可采取该方法。在这一阶段，森林林分组成一般定型，符合生长抚育要求。在工作实践中，包括多种方法，如下层（如图1 所示）、上层、综合、机械疏伐等，合理地调整树木生长密度，促进其健康生长。这是一种有效的抚育经营方式，旨在提升壮龄林各树种间密度的合理性，防止树种成长过程中产生矛盾；将生长状态不好的树木去除，以免影响其他树木生长，减少成林时间。

2.1.3 综合抚育

其通常用在中幼林木阶段，旨在提高树木成活率，提升其生长质量，让林木得到合理利用。在工作实践中应该重视两方面，分别是林分调整和砍伐利用。在森林抚育和经营工作中运用低碳经济理念，工作人员应该结合树木的各种效益、树种、树林等，全面的实施抚育间伐，合理调整林分，保证其符合运用要求，充分发挥其社会及生态效益。在砍伐利用树木时，工作人员应该遵循相应的原则，即不破坏森林生态系统和功能，采伐成熟的林木。对采伐过的区域，需要做好养护处理工作 [4]。在经营工作中，只有选择合理的工作方式，才能事半功倍，为树木健康生长奠定良好基础，提高森林综合效益。

2.2 经营技术

第一，人工落叶松纯林经营。其经营目的就是提升全林生长量，培育落叶松大径材，优势树种是落叶松。在经营中应该加强林地监测，结合林地状况，合理地选择监测法，不断监测森林经营情况；确定主林层，选择符合条件的树木，用红色胶带标识。在确定优势主林层时，应该依据多样性原则，选择生长状况良好、实生外、价值较高的阔叶树种；做好主林层林木修枝管理，均质疏伐工作。第二，天然林经营。在经营中应该合理地选择重点经营林木，做好修枝工作，减少创口面积，保护珍贵阔叶林，人工促进更新，发挥辅助作用。第三，混交林经营。坚持监测经营成效，明确优势树木，对优势树木的树枝进行修整，去除干扰树木。

3、低碳经济视角下提升森林抚育经营水平的措施

3.1 提升重视度

有关部门应该明确意识到这项工作的价值，为工作开展提供支持。首先，政府应该提升认知水平，依据国内森林抚育经营事业发展情况，制定及完善有关的律法、财政补贴等，为其发展提供支持。比如政府应该制定财政补贴，设置碳汇补偿基金，审核林场经营主体情况，如果其符合要求，可以为其提供补贴，创设良好的工作氛围。其次，经营主体应提升重视度。有关部门可借助多样化的方式，如短视频平台、电视和广播等，积极地向林场经营主体宣传有关知识，如森林抚育、经营、低碳经济、律法等，提升经营主体的认知水平 [5]。比如在宣传森林抚育法和技术时，可借助各种短视频平台，高效地传递信息，扩大传播范围。

3.2 合理调整抚育间伐强度

在森林抚育经营工作中，需要重视碳汇内容，要想提升森林碳汇能力，其是一项长期任务。在此期间，林业部门或林场经营主体应该结合抚育经营工作状况，合理地开展工作。工作人员应该有效地把控抚育建间伐强度，提升其合理性。具体来说，第一，调整中龄林木间伐强度。很多林场中的中龄林抚育工作效果不理想，强度不合理，使得其碳汇能力受限。其生长潜能比较理想，工作人员需要结合其生长状况，合理地开展抚育间伐工作，促进其健康生长。第二，针对生长状况理想的优等林地，应该培养更多大径木材，合理地把握工作强度，提高碳汇量及经济效益[6]。

3.3 合理地制定抚育经营方案

为了促进森林抚育经营工作有序开展，工作人员应该提前制定工作方案，为实践提供依据和约束。对此，有关部门应该制定可操作性较强的工作方案，保证其能够得到落实。在制定工作方案时，应该结合林区森林抚育状况，有目的性地制定方案与措施。在工作实践中，有关人员应该持续监测作业区，定期开展评估工作，明确森林相关数据，如碳汇、生长、健康情况等，建立数字化档案，展现森林抚育经营状况和方案执行情况，相关人员可以对其进行研究，为后续工作方案的调整和优化提供依据，提升方案合理性。林场应该采取多样化的措施，规范人员行为，如加强监督和管控、绩效考核、奖惩等，优化工作质量。

3.4 健全保障机制

首先，健全补贴机制。抚育经营工作是一项长期任务，为了提升经营单位工作人员的工作热情，应该实施抚育补贴。在优化及健全补贴机制时，不仅要提供经济补助，还要结合工作人员情况，扩大补贴覆盖范围，满足其精神和物质要求，让其全面地投入到工作中。其次，构建并健全抚育档案。结合森林抚育状况，建立相应的档案，认真记录抚育信息。结合抚育要求，利用数字化档案，建立信息库，提升森林抚育管理的信息化水平。技术人员需结合相关抚育工作完成度，及时更新档案信息。最后，优化监督机制。分析现有的监督制度，找出不足和问题，及时对其进行调整和补充，总结成功经验，依据森林抚育工作情况，健全监督机制，比如制定合理的措施，对于表现优秀的技术人员，可以为其提供奖励，对于表现较差的技术人员，应该对其进行警告、培训等，不断提升技术人员的工作效果。还可以设置巡查小组，将定期和不定期巡查进行结合，及时掌握森林抚育情况，提升工作的规范性。

3.5 建立专业的人员队伍

在森林抚育经营工作中，工作人员是落实主体，其业务能力和素质水平，关系到工作开展效率及质量，要想提升森林抚育经营工作水平，加强森林碳汇能力，应该建立一支优秀的团队。首先，优化岗位考核机制。单位应该依据森林抚育经营工作内容和要求，构建岗位考核机制，考核通过的人员才能上岗，保证其符合岗位要求。清楚规定晋升要求，便于人员掌握条件，约束其工作行为，提升人员的进取意识。还要健全考核奖励机制，针对工作表现优秀的工作人员，需及时提供奖励，维持其工作热情。其次，严格管控招聘。有关单位应该重视人才引入工作，加强招聘管理，设置较高的门槛，从不同的方面着手，系统地考察应聘者的情况，优先选择综合能力较强的人才，从根本上提升队伍整体水平。在人员入职之后，应该先组织培训活动，让其能够在最短的时间内适应新的工作。最后，组织多样化的技术交流活动。基于开展技术交流活动，能够为工作人员间的沟通提供便利。依据工作开展情况，可以将线下和线上交流活动进行结合。比如以省为单位，每年组织先进单位及个人评选活动，为获奖者颁发荣誉称号，提供奖金。在组织技术交流活动时，可以将活动中的成果通过不同的形式在网络上分享，促进抚育技术全社会交流，推广优秀的抚育技术。借助大数据以及网络技术，构建有效的抚育经营信息平台，持续更新最新的理念和技术等内容，互通共享抚育经营信息。可以依据地方情况，选择网络建设方式，适应信息互通共享要求。

3.6 利用先进的技术

为了提升森林抚育经营工作的高效性，在实践中应该有效地运用信息技术，如遥感技术、计算机、大数据技术等，全面监测森林生长情况，对其进行分析。比如借助 RS 技术，能够测绘森林地块，了解不同树木分布、植被覆盖、病虫害状况，如果发现病虫害，能够第一时间报警提醒工作人员，进而结合遥感测绘的信息，进一步分析其特点及范围，有目的性地制定防治措施，提升工作效果。

结语：

综上所述，低碳经济背景下，我国森林产业应该适应时代发展要求，积极地进行改革和创新，促进森林产业可持续发展。在森林抚育经营工作中运用低碳经济理念，能够提升森林碳汇能力，促进低碳林业发展。因此，相关主体应该明确意识到该理念在工作中应用的价值，结合实际情况，从不同的方面着手，采取合理的措施，持续提升森林抚育经营质量。

参考文献：

[1] 赵彬 . 低碳经济背景下的森林抚育经营问题探讨 [J]. 温带林业研究 , 2022, 5(01): 62-64.

[2] 袁春华. 低碳经济背景下森林抚育经营存在的问题及对策 [J]. 乡村科技, 2021,12 (18): 112-113.

[3] 董武 . 低碳经济下的森林抚育经营问题及措施探析 [J]. 种子科技 , 2021, 39(06): 113-114.

[4] 张俊威 . 低碳经济下森林抚育经营存在的问题及措施 [J]. 乡村科技 , 2020, 11(36): 84-85.

[5] 童继德 . 基于低碳经济的森林抚育经营问题研究 [J]. 农村实用技术 , 2020,(05): 106.

[6] 李宏兴, 石启军. 基于低碳经济下森林抚育经营问题的思考 [J]. 农民致富之友,2018, (14): 109.

作者简介：谭玉元（1972.11-），男，侗族，本科林业工程师，主要从事：森林经营与培育方面工作